安裝公司召開2019年職工大會(huì)及2018年組織生活會(huì)
2019年3月29日下午，安裝公司2019年度職工大會(huì)及2018年度組織生活會(huì)順利召開，公司黨委委員、副總經(jīng)理、總工程師武朝暉到會(huì)指導(dǎo)并宣貫集團(tuán)以及公司職代會(huì)精神。會(huì)議由安裝公司黨支部副書記董專政主持。安裝公司全體職工參會(huì)。
大會(huì)審議通過了《經(jīng)理工作報(bào)告》，《財(cái)務(wù)工作報(bào)告》，總結(jié)回顧了2018年取得的業(yè)績和轉(zhuǎn)型工作，部署2019年各項(xiàng)任務(wù)計(jì)劃，號(hào)召全體員工強(qiáng)化管理，規(guī)范流程，重塑形象，加快改革發(fā)展與轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐。董專政在會(huì)上宣貫了集團(tuán)一屆六次職代會(huì)精神和公司十一屆六次職代會(huì)精神，并代表領(lǐng)導(dǎo)班子向全體職工作述職述責(zé)述廉報(bào)告，黨委工作部主任聶猛現(xiàn)場進(jìn)行了班子民主測評和后備干部推薦工作。會(huì)議還表彰了分公司2018年度先進(jìn)個(gè)人。
武朝暉在總結(jié)講話中宣貫了集團(tuán)以及公司職代會(huì)精神，肯定了安裝公司經(jīng)理工作報(bào)告里所提及的工作總結(jié)及目標(biāo)計(jì)劃，就安裝公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展方向提出了四點(diǎn)要求：一是進(jìn)一步深入宣貫集團(tuán)和公司職代會(huì)精神；二是要充分正視改革分流的重要性，從而進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型目的；三是要注重人才培養(yǎng)，確保留住人才，健全人才引進(jìn)和培養(yǎng)機(jī)制，不斷調(diào)動(dòng)人才積極性；四是要推進(jìn)再造流程，加強(qiáng)質(zhì)量管控，規(guī)范企業(yè)管理。
職工大會(huì)結(jié)束后，安裝公司黨支部隨即組織黨員同志召開組織生活會(huì)。會(huì)議通報(bào)了上一年度組織生活征集意見整改情況及會(huì)前收集的十三條建議，傳達(dá)了集團(tuán)及三建黨委《關(guān)于開展“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義、官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》；會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)班子成員及黨員同志開展了批評與自我批評。就本次組織生活會(huì)召開情況，武朝暉指出，要深入貫徹黨的十九大精神，切實(shí)樹牢“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)、廉潔自律，進(jìn)一步完善支部黨建工作。